清远市广源通信有限公司招聘简章

职位名称

人数

专业要求

待遇

培训师

1名

岗位职责：

1、制订公司培训规划及负责培训工作具体实施及执行；

2、培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估；

3、不定期对门店人员进行专业知识，业务技能培训，并发现解决存在问题；

4、负责企业文化理念的宣传推广（塑造、维护、发展和传播）。

任职要求：

1、专科以上学历，30-45岁，有3-5年相关工作经验；

2、熟悉人员评估、能力发展的理论和工具；

3、具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验；

4、掌握培训效果的评估方法，有独立授课能力；

5、具有沟通能力、控制能力、计划执行能力、文字能力、语言表达能力、 市场洞察和主动解决问题能力。

6-8K

区域经理

5名

岗位职责：

1、负责全清远门店拓展及门店管理运营；

2、制定销售任务，及时跟踪区域销售进度，积极解决销售过程中出现的问题，合理利用各种资源，确保完成各项销售指标。

任职要求：

1、30-45岁，三年以上手机销售经验；

2、有一定的门店拓展及管理能力；

3、有区域销售经验者优先；

4、执行力强，认可公司文化，服从公司调配。

6-10K

门店店长

5名

岗位职责：

1、负责门店经营，人员管理 ；

2、有门店管理经验，熟练操作办公软件，带领团队创造业绩；

3、负责执行完成公司布置的每月任务。

任职要求：

1、30-45岁，男女不限，职校、高中或中专以上学历；

2、2年店铺从业经验，有手机销售经验的优先录用；

3、有较强的执行能力，带领团队达成店铺销售目标并能积极正面的处理员工问题。

5-10K

中国移动营业员

多名

岗位职责：

1、负责门店手机销售，配件销售；

2、为顾客进行通信产品、移动业务咨询服务，移动业务办理；

3、门店店长安排的其他工作或临时外促安排。

任职要求：

1、18-35岁，有相关工作经验者优先；

2、头脑灵活，具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳。

3K-6K

客服专员

多名

岗位职责：

1、通过移动客服电话对公司指定客服进行业务营销（如宽带套餐、话费套餐、流量套餐）、以及业务通知、客户回访；

2、根据公司发展战略制定和优化用户转化方案和机制。

任职要求：

声音甜美，粤语流利，积极向上，态度和蔼！熟悉电脑基本操作。

3K-8K